2、熟悉ERP軟件操作流程，熟練操作財務相關軟件及其他辦公軟件。
3、熟悉企業(yè)會計準則及相關的財稅政策、財經(jīng)法規(guī)等；熟悉財會工作的各項流程，精通財務核算，熟悉相關稅收優(yōu)惠政策；
4、具有全面的財務專業(yè)知識、賬務處理及財務管理經(jīng)驗；具有財務分析、銀行融資、納稅籌劃等專業(yè)技能；具有較強的預算控制能力；具有良好的溝通和人際交往能力，具有計劃、組織協(xié)調(diào)與領導能力。
5、對本企業(yè)的經(jīng)營模式、業(yè)務流程、產(chǎn)品品種、工藝流程等能快速了解并熟悉，具有組織本企業(yè)產(chǎn)品的成本核算和成本管理及成本控制的能力。
工作時間：8：30-12：00 13：00-17：30
熟悉氬弧，氣焊或電焊，有焊工證優(yōu)先。
薪資待遇：4000-6000元/月（熟手可面談），單休，購買五險一金，計件制、多勞多得，各種節(jié)假日福利。
工作時間：長白班8小時
要求：50歲以下，有5年以上會計工作經(jīng)驗，會成本核算。有物流行業(yè)的會計工作經(jīng)驗一年以上
工作時間：無特殊情況雙休
工作范圍（做服務，維護客情）,底薪+提成（高不封頂）+獎金。
工作時間：上午（08：00-11：00 ） 下午（14：00-17：00）月休4天
（1)人力資源相關專業(yè)，有3年以上人資公司招聘工作經(jīng)驗，面試過500人以上者優(yōu)先；
（2）制定招聘計劃，開展招聘工作，與各部門保持密切溝通；總結(jié)梳理各崗位需求特點，為招聘人才提供精準化定位；積極挖掘和維護各類招聘渠道，保證各類招聘工作有序開展；
（3）負責校招、社招、高端人才招聘的組織工作；落實招聘流程(信息發(fā)布、篩選簡歷、組織面試等）
薪資福利：底薪2200元/月+績效2000+提成+五險+節(jié)日福利
工作時間：5天8小時 雙休
