2、熟悉ERP軟件操作流程,熟練操作財務相關軟件及其他辦公軟件。
3、熟悉企業(yè)會計準則及相關的財稅政策、財經(jīng)法規(guī)等;熟悉財會工作的各項流程,精通財務核算,熟悉相關稅收優(yōu)惠政策;
4、具有全面的財務專業(yè)知識、賬務處理及財務管理經(jīng)驗;具有財務分析、銀行融資、納稅籌劃等專業(yè)技能;具有較強的預算控制能力;具有良好的溝通和人際交往能力,具有計劃、組織協(xié)調(diào)與領導能力。
5、對本企業(yè)的經(jīng)營模式、業(yè)務流程、產(chǎn)品品種、工藝流程等能快速了解并熟悉,具有組織本企業(yè)產(chǎn)品的成本核算和成本管理及成本控制的能力。
工作時間:8:30-12:00 13:00-17:30
熟悉氬弧,氣焊或電焊,有焊工證優(yōu)先。
薪資待遇:4000-6000元/月(熟手可面談),單休,購買五險一金,計件制、多勞多得,各種節(jié)假日福利。
工作時間:長白班8小時
要求:50歲以下,有5年以上會計工作經(jīng)驗,會成本核算。有物流行業(yè)的會計工作經(jīng)驗一年以上
工作時間:無特殊情況雙休
工作范圍(做服務,維護客情),底薪+提成(高不封頂)+獎金。
工作時間:上午(08:00-11:00 ) 下午(14:00-17:00)月休4天
(1)人力資源相關專業(yè),有3年以上人資公司招聘工作經(jīng)驗,面試過500人以上者優(yōu)先;
(2)制定招聘計劃,開展招聘工作,與各部門保持密切溝通;總結(jié)梳理各崗位需求特點,為招聘人才提供精準化定位;積極挖掘和維護各類招聘渠道,保證各類招聘工作有序開展;
(3)負責校招、社招、高端人才招聘的組織工作;落實招聘流程(信息發(fā)布、篩選簡歷、組織面試等)
薪資福利:底薪2200元/月+績效2000+提成+五險+節(jié)日福利
工作時間:5天8小時 雙休
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